כיצד יש לפעול כאשר המעסיק מבקש תיאום מס לפני תשלום פיצויים שנפסקו?
פיצויים שנפסקו לטובתי בבי"ד לעבודה
מיכל
31/05/20
בס"ד
שלום רב אשמח ליעוץ : תבעתי בביהד לעבודה את מעסיקי לשעבר
וזכיתי במשפט ונפסקו לי פיצויים 90,000 שח .
הנתבע (המעסיק) מבקש ממני ללכת למס הכנסה לבצע תיאום מס ורק אחר כך ישלם לי את פסק הדין שנקבע . האם זה הגיוני ? האם ינוכה לי מס מסכום הפסיקה ?
מה עלי לעשות ? אשמח מאוד לתשובה בהקדם , תודה רבה !
שלום רב אשמח ליעוץ : תבעתי בביהד לעבודה את מעסיקי לשעבר
וזכיתי במשפט ונפסקו לי פיצויים 90,000 שח .
הנתבע (המעסיק) מבקש ממני ללכת למס הכנסה לבצע תיאום מס ורק אחר כך ישלם לי את פסק הדין שנקבע . האם זה הגיוני ? האם ינוכה לי מס מסכום הפסיקה ?
מה עלי לעשות ? אשמח מאוד לתשובה בהקדם , תודה רבה !
מס על פיצויים שפסק ביה"ד לעבודה
עו"ד משה גבע
מנהל
06/06/20
המעסיק צודק בבקשתו כיוון שבהעדר אישור של מס הכנסה הוא יאלץ לנכות לך מס מכסימלי.
ביה"ד פוסק סכומים לעובדים המורכבים ממספר סוגים, חלקם שכר שחייב במס, חלקם פיצויים כגון עוגמת נפש וכו' שיתכן ויהיו פטורים ממס.
לכן, צריך לפנות לפקיד השומה עפם הניירת של התביעה ופסק הדין של ביהמ"ש, יחד עם תלושי ההכנסות השוטפות של השנה והוא יחליט מה חייב, מה לא וכמה מס צריך לנכות לך (אם בכלל).
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
