האם התפטרות בעקבות אי תשלום שעות נוספות נחשבת להתפטרות כדין מפוטר?
התפטרות
רות
07/09/09
שלום רב,
עבדתי שעות נוספות מרובות לפני חצי שנה ועד עתה לא שולמו לי השעות.
המנהל שלי מתחמק מהתשלום בכל מיני תירוצים.
הודעתי לו בסערת רגשות כי אני מתפטרת עקב אי תשלום השעות הנוספות.
סוכם ביננו בעל פה תאריך סיום העבודה וכי ייתן לי מכתב פיטורין ופיצויים.
לאחר מס' ימים פניתי למנכ"ל וסיפרתי לו כי התפטרתי בסערת רגשות עקב אי מילוי התחייבותו של המנהל שלי כלפיי וכי אני מבקשת לעבור לעבוד בסניף אחר. עד עתה לא קיבלתי תשובה ממנו.
אני לא סומכת עליהם כי אקבל כל תשובה או כי אקבל פיצויים או מכתב פיטורין.
האם המקרה הוא מתפטר כדין מפוטר?
איך עלי להמשיך לפעול?
עבדתי שעות נוספות מרובות לפני חצי שנה ועד עתה לא שולמו לי השעות.
המנהל שלי מתחמק מהתשלום בכל מיני תירוצים.
הודעתי לו בסערת רגשות כי אני מתפטרת עקב אי תשלום השעות הנוספות.
סוכם ביננו בעל פה תאריך סיום העבודה וכי ייתן לי מכתב פיטורין ופיצויים.
לאחר מס' ימים פניתי למנכ"ל וסיפרתי לו כי התפטרתי בסערת רגשות עקב אי מילוי התחייבותו של המנהל שלי כלפיי וכי אני מבקשת לעבור לעבוד בסניף אחר. עד עתה לא קיבלתי תשובה ממנו.
אני לא סומכת עליהם כי אקבל כל תשובה או כי אקבל פיצויים או מכתב פיטורין.
האם המקרה הוא מתפטר כדין מפוטר?
איך עלי להמשיך לפעול?
התפטרות בעידנא דריתחא- דיני עבודה
עו"ד בן נתן שי
10/09/09
אם חזרת בך מהתפטרותך מספר ימים בודדים לאחר הודעתך על התפטרותך את יכולה לחזור בך ואז המצב הוא שלא התפטרת. יחד עם זאת על מנת לקבל את התשלומים של השעות הנוספות וגם פיצויי פיטורים עלייך להוציא לחברה מכתב בו מצויין כי אם לא ישולמו לך השעות הנוספות הנך מודיעה כי תסיימי את עבודתך ותהיי זכאית לפיצויי פיטורים. אל תשכחי ליתן הודעה מוקדמת במכתבך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי