מתוך: פורום דיני עבודה
 
  • הודעות שוטפות
  • נורמה שהשתרשה בשכר
    ורדית | 14/05/2019 17:16

    אני עובדת כסייעת בגן ילדים 4 שנים ללא חוזה העסקה. לפני כשנתיים המעסיקה החלה לשלם לי קרן השתלמות. במשך שנה שולם לי ופתאום המעסיקה הפסיקה לשלם. האם אני יכולה לתבוע אותה ולחייב אותה לשלם לי קרן השתלמות כי תנאי העסקתי הורעו שהרי השתרש הנוהג של קרן השתלמות שהיווה חלק מתלוש השכר. משכרי. 

    תודה מראש

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
     
    • האם נוהג במקום עבודה הופך לתנאי עבודה?
      עו"ד אחוה פודים | 19/05/2019 08:13

      ורדית שלום, 

      הפסיקה הכירה לא אחת בתנאי עבודה שנוצרו מכוח נוהג ומכוח מעשים בפועל. עוד הכירה הפסיקה בכך שאם פוגעים באותו נוהג, מדובר בהרעה בתנאי העבודה.

      על אף האמור לעיל, משום שאין הוראה חוקית זוהי לא עילה "בטוחה". 

      בהצלחה! 



      בברכה,

      אחוה פודים, עו"ד
      מנהלת פורום דיני עבודה

      יפו 33, בית יואל, ירושלים
      טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
       
* משתמש רגיל מופיע בכתום רגיל
** משתמש בכיר מופיע בכתום דגוש