|
| החברה בה אני עובד מורידה באופן גורף את השכר לעובדים ופוגעת בתנאי העסקה - הורדת שכר של כ-5%, ביטול קרן השתלמות, הפחתת ימי חופשה צבורה, תשלום עבור חלק מהדלק שהעובד צורך ברכב החברה
נימוקי החברה להרעת התנאים הם:
1)מצב השוק הקשה
2)ההורדה גורפת לכל החברה.
ראוי לציין כי מצבה של החברה יציב ואין היא סובלת מחוסר משומנים בקופתה, נהפוך הוא לחברה מזומנים רבים בקופתה
האם יש לחברה על מה להסתמך?
במידה ואני אחתום תחת מחאה, האם יעמדו לרשותי 8 חודשים למציאת מקום עבודה חדש?
|