|
| לילך שלום, תודה רבה על התשובה המהירה.
הדיון מתקיים בבית הדין האזורי לעבודה בת"א.
השאלה המשפטית העומדת לדיון הינה זכאותם של חניכים לשכר מינימום בתקופת ההכשרה (קורס). ידוע לי כפי שציינת כי לרשם יש סמכות לעסוק במחלוקת שעניינה יחסי עובד מעביד, שבאם אוכיח שהתקיימו אזי אהיה זכאי לשכר המינימום המגיע לי בגין אותה תקופה. כלומר שאלת הזכאות היא ההשלכה של מבחני יחסי עובד מעביד, ועל כן נראה שיש 2 עובדות השנויות במחלוקת, תקני אותי אם אני טועה, על שאחד נובע מהשני.
|