|
| שלום,
הסיפור שלי הוא קצת מורכב ובנוי ממספר נושאים ואשמח אם תשקיעו דקה לקרוא ולעזור לי.
אני עובדת כמלצרית כבר ארבעה חודשים, ולדעתי אני קורבן של ניצול עובדים ואי ציות לדיני העבודה. אני מעוניינת לספר את המקרה שלי ולקבל תמיכה כיצד ואיך עלי לפעול.
תהליך קבלת הכסף הולך ככה:
א. התשלום הוא אך ורק טיפים - מרכזים לקופה מרכזית את סך הטיפים שנעשו במהלך משמרת (בוקר/ערב). מחלקים את סך הכסף שנעשה באותה משמרת חלקי מספר שעות העבודה של המלצרים, מקבלים כמה שווה שעת עבודה ואז מכפילים לכל אחד פי סך השעות שעבד. את החישוב עושים בכל משמרת שני המלצרים שמסיימים את המשמרת אחרונים ומדווחים לאחראי משמרת כמה עשינו לשעה.
ב. המנהלים מבטיחים שאם לא נעשה מינימום של 20 שקלים לשעה, ישלימו לנו אולם, אנחנו עושים הרבה יותר בין 30 ל-60 ש"ח בשעה (מטיפים) ולכן, אף פעם לא היה צורך בהשלמות.
ג. בסיום כל משמרת מחתימים אותנו על דף מודפס שעבדנו X שעות וקיבלנו שכר של 20 שקלים עבור כל שעה- דבר פיקטיבי כי: 1) המנהלים לא משלמים לנו מכיסם. 2. אנחנו עושים בפועל הרבה יותר.
זה היה באופן כללי. עכשיו אישית:
מאמצע דצמבר עד תחילת ינואר עשיתי ארבע התלמדויות במסעדה (סה"כ 16 שעות) - ללא תשלום.
לאחר מכן, עבדתי בערך 15 משמרות בהן קיבלתי 20 שקל עבור שעת עבודה, וזאת עדיין מתוך סך הטיפים שמחושבים בסיום המשמרת (הסיבה לכך שקיבלתי 20 ולא טיפים רגילים כמו כולם היא מכיוון שאני מלצרית "חדשה"). בחישוב מקורב מדובר על בערך 80 שעות בהן קיבלתי 20 שקלים לשעה (מתוך הטיפים).
בנוסף, לעיתים אנו מקבלים משמרות בהן אנחנו "תגבור" כלומר עלינו להיות זמינים ומתקשרים אלינו אם צריכים אותנו. אך לא משלמים לנו על עצם היותנו זמינים.
כשביקשתי שיוציאו לי דוחות שכר על החודשים בהן עבדתי, הוציאו לי דוחות פיקטביים לגמרי בהם מתואר:
שכר יסוד עגול (1500, 1700, 2000) שאני מניחה שפשוט יש לחלק את הסכום ב-20 וכך לקבל את מספר השעות החודשיות שאותן עבדתי.
בנוסף, כתוב כי מנוכה סכום מסויים לביטוח לאומי ודמי בריאות. (כלומר אני אמורה להבין כי הדבר היחידי שכן יוצא מכיסי המנהלים שלי הוא התשלום לביטוח לאומי ודמי הבריאות).
לפי דעתי, אני ושאר המלצרים שעובדים במקום קורבנות לניצול, ורציתי לדעת היכן בדיוק מקום העבודה שלי נוהג שלא כדין והאם אני יכולה לתבוע אותו ולזכות? או שהמנהלים כיסו את עצמם טוב בכך שהחתימו אותנו על כך שאנחנו מקבלים 20 ש"ח לשעה ומוציאים לנו דוחות שכר פיקטביים.
*האם יש עוד פרטים שעלי לאסוף/לתת על מנת להכין את התביעה בצורה טובה יותר?
חוצמזה, הייתי שמחה להבין כיצד הם 'עובדים' על מס הכנסה/ביטוח לאומי וכו' הרי שהם אינם באמת משלמים על המלצרים ?
תודה מראש לעוזרים.
|