אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

"משכורת גלובלית"

  • שעות נוספות
    שני | 31/01/2008 13:57

    שלום, רציתי לברר כשמוגדרת משכורת גלובלית, הכוונה היא שלא משלמים על שעות נוספות. שאלתי : האם זה חוקי לבצע כל כמות שעות נוספות במסגרת הסכום שנקבע במשכורת הגלובלית? כלומר תמורת X ש"ח זה כולל את השעות הרגילות וכל שעה נוספת בלי הגבלה לכמות של שעות נוספות. תודה שני

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • "משכורת גלובלית"
      עו"ד רענן קריב | 31/01/2008 14:06

      חוק שעות עבודה ומנוחה אוסר על תשלום שכר הכולל שעות נוספות. החוזה שלך אינו חוקי אלא אם את ממלאת תפקיד ניהולי בכיר, בצמרת הניהול של החברה. אם יש לך רכיב של שעות נוספות גלובליות, המכסה נכונות לעבודה בשעות נוספות ועבודה בפועל בשעות נוספות - גם זה חוקי, אלא אם כמות השעות הנוספות בפועל עולה בתחשיב חודשי על הכמות המשולמת בתוספת השעות הנוספות הגלובליות.

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

      • שעות נוספות משכורת גלובלית
        שני | 31/01/2008 14:12

        תודה על התשובה המהירה, אני עדיין צריכה חידוד: אני מזכירה של שתי מנהלות בכירות, בעוד שלושה שבועות יחליטו אם רוצים שאשר ורק אז יחתמו איתי על הסכם עבודה, טכנית התחלתי לעסוד השבוע אך איני חתומה על שום הסכם עבודה איתם. בראיון נקבע :8000 ש"ח לשעות עבודה א-ה 8:30-17:30 ושעות נוספות כצריך לא הוגדר כמה. ביום הראשון לעבוה שינו את השעות ל 8:30-18:00 ועדיין לא מוגדר כמה שעות נוספות מעבר. האם זה חוקי שאין הגדרה לכמה שעות נוספות אני אמורה לעשות במסגרת המשכורת הגלובלית של 8000 ש"ח ? האם זה גם בסדר שחוזה ההעסקה ניתן רק כעבור 3 שבועות כמחליטים אם אשאר? תודה שני

        האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
        מסך מלא השב

        • שעות נוספות
          עו"ד רענן קריב | 31/01/2008 14:16

          אפשר לחתום על חוזה עבודה אחרי פרק זמן. השאלה מה כתוב בחוזה, ובמקרה שלך החוזה אינו חוקי. הסברתי כבר למה.

          האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
          מסך מלא השב

          • שעות נוספות
            שני | 31/01/2008 14:33

            אני רוצה לוודא שהבנתי ת דבריך : החוזה לא חוקי כי אני מזכירה ולא מצמרת הניהול או שאינו חוקי בגלל שלא מגדירים כמה שעות נוספות (מעבר ל 9 וחצי שעות הרגילות) ? תודה שני

            האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
            מסך מלא השב

            • שעות נוספות
              עו"ד רענן קריב | 31/01/2008 14:44

              הוא לא חוקי כי לא משלמים לך עבור שעות נוספות שאת עתידה לבצע. יש מגבלה של 12 שעות עבודה ביום בסך הכל, כולל שעות נוספות. ויש לשלם על שעות שמעבר ל-9.5 שעות (בשבוע עבודה של 5 ימים). לגבי מנהלים בכירים יש סעיף בחוק המוציא אותם מתחולת החוק. את לא נמצאת בתפקיד כזה.

              האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
              מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
הודעות אחרונות
  • פורום דיני תעבורה 28/04/2024 | 00:50 תודה על העזרה, הסיבה שלא חזרתי הסיבה שלא חזרתי היא שראיתי במראה שבצד ימין ניידת משטרה אמנם לא צמודה אבל הייתה עם סירינה דלוקה, ל...
  • פורום תמא 38 28/04/2024 | 00:05 תמא ללא צורך הבניין בן אני גרה הוא משנת 1979 עבר בדיקת 413 הבדיקה תקינה....רוצים לצרף את הבניין שלנו לעוד שני ...
  • פורום דיני עבודה 27/04/2024 | 19:16 ימי חופשה אני עובד 15 שנה. מכסת ימי החופשה השנתית היא 20 ימים. אני עובד לסירוגין בימי שישי, כלומר, שישי כן ...
  • פורום פלילי 27/04/2024 | 16:02 עקבות פסק דין ב1981/2 קיבלתי גזר דין 3 חודשים לשנתיים/שלוש בעיסקת טיעון. מאז אין ולא היה לי שום עניין פלילי כלש...
  • פורום דיני בנקאות 27/04/2024 | 12:17 מידע מהבנק נתתי לועד בית צ'ק "למוטב בילבד ועד הבית XX". הצ'ק הופקד . מאחורי הצ'ק יש רק חותמת חשבון המוטב&nbs...
כניסה לפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק