אתר הפורומים המשפטיים
יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין
דף הבית
פורום משפטי
דף הבית
פורומים משפטיים
«
פורום דיני עבודה
ייעוץ אישי
צפיות:
133
"משכורת גלובלית"
שעות נוספות
שני
|
31/01/2008 13:57
שלום, רציתי לברר כשמוגדרת משכורת גלובלית, הכוונה היא שלא משלמים על שעות נוספות. שאלתי : האם זה חוקי לבצע כל כמות שעות נוספות במסגרת הסכום שנקבע במשכורת הגלובלית? כלומר תמורת X ש"ח זה כולל את השעות הרגילות וכל שעה נוספת בלי הגבלה לכמות של שעות נוספות. תודה שני
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מסך מלא
"משכורת גלובלית"
עו"ד רענן קריב
|
31/01/2008 14:06
חוק שעות עבודה ומנוחה אוסר על תשלום שכר הכולל שעות נוספות. החוזה שלך אינו חוקי אלא אם את ממלאת תפקיד ניהולי בכיר, בצמרת הניהול של החברה. אם יש לך רכיב של שעות נוספות גלובליות, המכסה נכונות לעבודה בשעות נוספות ועבודה בפועל בשעות נוספות - גם זה חוקי, אלא אם כמות השעות הנוספות בפועל עולה בתחשיב חודשי על הכמות המשולמת בתוספת השעות הנוספות הגלובליות.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מסך מלא
שעות נוספות משכורת גלובלית
שני
|
31/01/2008 14:12
תודה על התשובה המהירה, אני עדיין צריכה חידוד: אני מזכירה של שתי מנהלות בכירות, בעוד שלושה שבועות יחליטו אם רוצים שאשר ורק אז יחתמו איתי על הסכם עבודה, טכנית התחלתי לעסוד השבוע אך איני חתומה על שום הסכם עבודה איתם. בראיון נקבע :8000 ש"ח לשעות עבודה א-ה 8:30-17:30 ושעות נוספות כצריך לא הוגדר כמה. ביום הראשון לעבוה שינו את השעות ל 8:30-18:00 ועדיין לא מוגדר כמה שעות נוספות מעבר. האם זה חוקי שאין הגדרה לכמה שעות נוספות אני אמורה לעשות במסגרת המשכורת הגלובלית של 8000 ש"ח ? האם זה גם בסדר שחוזה ההעסקה ניתן רק כעבור 3 שבועות כמחליטים אם אשאר? תודה שני
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מסך מלא
שעות נוספות
עו"ד רענן קריב
|
31/01/2008 14:16
אפשר לחתום על חוזה עבודה אחרי פרק זמן. השאלה מה כתוב בחוזה, ובמקרה שלך החוזה אינו חוקי. הסברתי כבר למה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מסך מלא
שעות נוספות
שני
|
31/01/2008 14:33
אני רוצה לוודא שהבנתי ת דבריך : החוזה לא חוקי כי אני מזכירה ולא מצמרת הניהול או שאינו חוקי בגלל שלא מגדירים כמה שעות נוספות (מעבר ל 9 וחצי שעות הרגילות) ? תודה שני
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מסך מלא
שעות נוספות
עו"ד רענן קריב
|
31/01/2008 14:44
הוא לא חוקי כי לא משלמים לך עבור שעות נוספות שאת עתידה לבצע. יש מגבלה של 12 שעות עבודה ביום בסך הכל, כולל שעות נוספות. ויש לשלם על שעות שמעבר ל-9.5 שעות (בשבוע עבודה של 5 ימים). לגבי מנהלים בכירים יש סעיף בחוק המוציא אותם מתחולת החוק. את לא נמצאת בתפקיד כזה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מסך מלא
קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי
לייעוץ ראשוני טלפוני חייג:
077-9973868
בחזרה ל -
פורום דיני עבודה
{1}
##LOC[OK]##
{1}
##LOC[OK]##
##LOC[Cancel]##
{1}
##LOC[OK]##
##LOC[Cancel]##
ליעוץ אישי עם עו"ד
הודעות אחרונות
פורום רשלנות רפואית
05/05/2024 | 21:14
תיעוד רפואי לקוי
רופא תיעד מידע שגוי, וזה נרשם בתיק הרפואי, והמידע אינה תורם לטיפול הרפואי שלי אלא מזיק , מה ניתן ...
פורום דיני תעבורה
05/05/2024 | 21:04
לא נכה, לא נכנס לחניית נכה
אריה שלום,תסלח לי שאני לא נחמד.חניית נכה היא ט א ב ו שמי שלא נכה, אין לו מה לעשות שם....
פורום דיני חוזים
05/05/2024 | 17:51
שינוי שיטת תשלום
שלום רב,אנו מתגוררים כ 13 שנה בקיבוץ ובמשך השנים התשלומים לקיבוץ נעשו ע"י העברה בנקאית או צ'קים (...
פורום דיני בנקאות
05/05/2024 | 16:51
תאריך בצ׳ק
שלוםהאם ניתן להפקיד צ׳ק ללא תאריך?האם זה אפשר ברמה הטכנית והאם זה חוקי.
פורום ביטוח לאומי
05/05/2024 | 16:33
גמלת סיעוד 2
לאמא שלי גמלת סיעוד 2. מגיע לה 10 שעות שבועיות. השאלה היא – האם היא יכולה לוותר על התוכנית טיפול ...
כניסה לפורומים המשפטיים