שלום
אני מתוסכל בעבודה ורוצה לעזוב את המקום באופן מיידי.
האם יציאה לחופשה ללא אישור יכולה להיות עילה לשלילת פיצויי פיטורין ,או עיכוב משכורת,סנקציה כלשהי?
הבוס יודע על זה ,אבל לא עושה עם זה משהו.
שלום רב,
יציאה לחופשה ללא אישור כמוה כהעדרות מהעבודה ללא אישור ויכולה בהחלט להוות עילה מוצדקת לסיום יחסי העבודה המהווה הפרת משמעת חמורה העלולה לגרור בעקבותיה שלילת מלוא פיצויי הפיטורים והודעה מוקדמת.