|
| היי יש לנו בחברה תהליך עדכון שכר ובונוסים פעם בשנה, הזכאים לקבל הם עם ותק שנה לפחות. הייתי עובד חיצוני במהלך 9 חודשים ראשונים בתפקידי, ורק אז נקלטתי לחברה. בסה"כ אני כבר מעל שנה, אבל אמרו לי שאני לאז זכאי כי המועד הרישמי הוא לא מתי שהתחלתי בפועל אלא מתי שנקלטתי. האם זה חוקי לא להתחשב בתקופה הזו? כי הבנתי שע"פ החוק הותק אמור להישמר.
|