בוקר טוב . אשתי עובדת באחד הבנקים הגדולים ... בחוקת העבודה יש סעיף מיוחד שאומר נפגע עבודה שמקבל קיצבת נכות וירד לחצי מישרה ... מקום העבודה ישלים לו למישרה מלאה .ללא קיזוז ימי המחלה . שאלתי האם המעסיק מחויב להשלים את השכר לפי חוקת העבודה תודה רבה