שלום רב אכן מדובר בהרעת תנאים . ככל ולא תתנגד או תסכים לתקופה קצובה וינתן לך אישור בכתב כי זה לתקופה קצובה יראו בהמשך עבודתך כהסכמתך לשינוי זה. ככל ואתה לא מוכן לכך הדבר היחיד שאתה יכול לעשות הוא לתת התראה בכתב כי ככל והמעסיק לא ישיבך להיקף המשרה כפי שהיה לפני כן לא תשאר לך הברירה אלא להתפטר בדין מפוטר. ככל והמעסיק יעמוד על הרעה זו אז תצטרך להתפטר בדין מפוטר וכן לתת הודעה מוקדמת כחוק כאשר תוכל לתבוע את היתרה לתשלום המלא
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
|