|
| שלום רב ככל ואין הסכמה מפורשת ביניכם כי דמי הבראה משולמים לפי אחוז משרה מלאה אכן מותר לו לשלם לך בהתאם לאחוז המשרה. כמו כן ככל והוא יטען כי שולם ביתר עקב טעות ולאחר מכן הטעות תוקנה אז על פניו ניתן לטעון כי הוא זכאי להשבה רטרואקטיבית אך זאת יש לבחון לעומק
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
|