|
| ניר שלום,
אין וודאות בכך שאם תתפטר תהיה זכאי לפיצויי פיטורים ומי שיכריע בעניין זהו ביה"ד, אשר יבחן את המקרה לגופו ויחליט האם נוצרו נסיבות שבגללן לא ניתן לצפות ממך להמשיך לעבוד.
חשוב שתדע שביה"ד יכול לפסוק גם שאינך זכאי לפיצויים במקרה כזה משום שיכולת להגיש תביעה לביה"ד בגין אותם ימים.
ככל שאתה מעוניין להתפטר בדין מפוטר, פנה לעו"ד שאולי ימצא עילה אחרת שהופרה ע"י המעסיק ואשר תוכל להגדיל את הסיכוי שלך להנכס להגדרות של מתפטר בדין מפוטר.
בהצלחה!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
|