|
| שלום וברכה.
אני עובד רשות מקומית, בשנת 2014 פוטרתי לאלתר חרף התנגדות ועד העובדים ושולמו לי פיצויים כחוק.
לאחר חודש של התכתבויות (הנהלה מול ועד עובדים, הסתדרות ושלטון מקומי) חזרתי למקום העבודה והתחיל הליך של בוררות.
אחרי חזרתי קיבלתי תלוש משכורת במינוס של 17,000₪ החזר פיצויים למעסיק,
בניגוד לחוק הגנת השכר סעיף 25 א.6 -
"חוב עפ"י התחייבות בכתב מהעובד למעסיק, בתנאי שלא ינוכה על חשבון חוב כאמור יותר מרבע שכר העבודה".
בחודשים שלאחר מכן נוכו 25% משכרי עד להשלמת החוב.
ברצוני לבקש את הסכום שנלקח ממני בניגוד לחוק, מה עלי לעשות ואיך עלי לפעול.
אדגיש כי גם הפיטורים נעשו בניגוד לחוק ככתוב בחוקת העבודה לרשויות המקומיות.
בברכה, יניר.
|