|
| תומר שלום,
אכן, תקופת הודעה מוקדמת ארוכה מהקבוע בחוק מחייבת רק במקרה שהדבר מיטיב עם העובד, כלומר במקרה של פיטורים.
אם אתה מתפטר, מספיק שתיתן הודעה מוקדמת על פי חוק.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
|