|
| גל שלום אני מבינה שאת מאוד פגועה גם בעקבות פגיעה בשמך וגם בעקבות הליך שלטענתך היה מכוער. אבל כדי לבדוק באם קיימת עילה לתביעה - יש לבדוק דברים לגופם - דהיינו כיצד נערך השימוע, מתי זומנת, מדוע פוטרת - מה הייתה הפגיעה בשמך - מה העשה הלכה למעשה. כי תחושה רעה כשלעצמה - אינה מהווה עילה לתביעה.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
|