נא לפנות לפורום 'דיני עבודה' באתר.
התפטרתי מרצון ולמרות זאת הבוס סיכם איתי שישלם
s
16/12/09
לי פיצויים. בהמשך, עקב מריבה טיפשית, הוא התרגז וחזר בו מהתחייבותו. ההסכם היה בע"פ, התהליך התחיל מול הביטוח - כך שאין בידי מסמך מובהק בדבר ההתחייבות, אך יש לי מסמכים מחברת הביטוח על תחילת תהליך שחרור הפיצוי - מכתב שהוא שלח, ואת מכתב הביטול. וכן טופס 161 שהוא שלח.
האם יש בידי לתבוא אותו בעילה חוזית בבימ"ש לתביעות קטנות או שעלי לגשת לתביעה ע"פ סדרי הדין הרגילים?
האם יש בידי לתבוא אותו בעילה חוזית בבימ"ש לתביעות קטנות או שעלי לגשת לתביעה ע"פ סדרי הדין הרגילים?
נא לפנות לפורום 'דיני עבודה' באתר.
עו"ד אפי אהרונוב
מנהל
16/12/09
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מותר לשוכר לקזז תשלומים כנגד ליקויים בדירה?
האם ניתן לחייב בסכום קבוע על ביטול קייטרינג בעקבות נסיבות רפואיות?
מהי חובת המשכיר בביצוע תיקונים דחופים וכיצד לפעול אם משכיר לא מתקן ליקוי שדורש תיקון דחוף?
מה האפשרויות שלכם מול המשכיר לגבי הליקויים בדירה והדרישות לשוכר חלופי?
האם שוכר צריך לבטח את הדירה בביטוח מבנה?