כיצד מחושבים פיצויי פיטורים למתפטר כדין מפוטר במהלך חופשת מחלה?
מתפטר כדין מפוטר בשל מצב רפואי
גיל
04/06/18
שלום רב,
כאשר חוק פיצויי הפיטורים מגדיר שסכום הפיצויים הוא לפי משכורת חודשית אחרונה כפול שנות הותק, האם זה מתייחס גם למקרה שבו הייתי בחופשת מחלה במשך חודשיים?
האם מתייחסים למשכורת שקיבלתי בזמן המחלה?
בנוסף האם למתפטר כדין מפוטר מגיע את כל התנאים?
תודה רבה
כאשר חוק פיצויי הפיטורים מגדיר שסכום הפיצויים הוא לפי משכורת חודשית אחרונה כפול שנות הותק, האם זה מתייחס גם למקרה שבו הייתי בחופשת מחלה במשך חודשיים?
האם מתייחסים למשכורת שקיבלתי בזמן המחלה?
בנוסף האם למתפטר כדין מפוטר מגיע את כל התנאים?
תודה רבה
מתפטר בדין מפוטר
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
04/06/18
ערב טוב,
במידה ואת עובדת חודשית והיו לך מספיק ימי מחלה לניצול (חודשיים ימים), זאת אומרת שקיבלת דמי מחלה עבור כל תקופת שהותך במחלה- אזי כן. החישוב יעשה כולל הדמי מחלה.
שנית - למתפטר בדין מפוטר מגיעים כל התנאים רק באם הוא עומד בקריטריונים של התפטרות בדין פיטורין. פיטורין כאלה בגין מצב רפואי צריכים להיות מגובים באישור מרופא תעסקותי.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
במידה ואת עובדת חודשית והיו לך מספיק ימי מחלה לניצול (חודשיים ימים), זאת אומרת שקיבלת דמי מחלה עבור כל תקופת שהותך במחלה- אזי כן. החישוב יעשה כולל הדמי מחלה.
שנית - למתפטר בדין מפוטר מגיעים כל התנאים רק באם הוא עומד בקריטריונים של התפטרות בדין פיטורין. פיטורין כאלה בגין מצב רפואי צריכים להיות מגובים באישור מרופא תעסקותי.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן לפעול נגד מעסיק שלא הפריש לפנסיה לאחר סיום העסקה?
איך מתמודדים עם פגיעות בתשלום משכורת ואיחור בתשלומים?
איך ניתן לדרוש דמי ניהול מופחתים מחברת הביטוח לאחר סיום העבודה?
הרעת תנאים?
עבודה ללא מרחב מוגן?