האם מעסיק יכול להכריח עובד לעבוד בשבתות במהלך הודעה מוקדמת?
האם בתקופת הודעה מוקדמת חייב לעבוד בשבתות?
תודה מראש יאיר.
האם ניתן לחייב עובד לעבוד במנוחה שבועית
יאיר שלום,
הפסיקה קבעה, כי לא ניתן להכריח עובד לעבוד ביום שבת. נקבע, כי יש לפרש בצמצום רב את ההוראות החריגות לגבי עבודה בשבת, וכי פיטורי עובד בשל סירובו לעבוד ביום המנוחה עלולים להוביל לתביעת פיצויים נגד המעסיק.
בהצלחה!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
איך ניתן להגיש קבלות להוצאות בבית דין לעבודה כשסיכומים הם בעל פה?
מה הם רכיבי השכר הנכנסים לחישוב תוספת הוותק לפי ההסכם הקיבוצי?
האם התנהגות המנהל שלי נחשבת לשון הרע או הוצאת דיבה?
כיצד על המעסיק לפעול בתקופת מחלה לאחר תאונת דרכים?
ימי העבודה שלי הם בשישי ושבת האם אקבל דמי מחלה גם על יתר ימי השבוע?