האם יש לי זכאות לפיצויים וימי חופשה לאחר פיטורים אחרי 11 חודשים?
ימי חופשה / מחלה
שלומי
03/12/17
היי יש לי כמה שאלות בבקשה אם תוכלו לעזור
אני פוטרתי מעבודה לאחר 11 חודשים
האם יש לי סיכוי לקבל פיצויים ?
מה קורה עם ימי חופשה שלא נוצלו ?
וכמה ימי הודעת פיטורין מוקדמת מגיעים לי ?
אני לא מבין בזה כלום , יוודע רק שיש לי ימי חופשה לא מנוצלים ..
אני פוטרתי מעבודה לאחר 11 חודשים
האם יש לי סיכוי לקבל פיצויים ?
מה קורה עם ימי חופשה שלא נוצלו ?
וכמה ימי הודעת פיטורין מוקדמת מגיעים לי ?
אני לא מבין בזה כלום , יוודע רק שיש לי ימי חופשה לא מנוצלים ..
פדיון ימי חופשה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
04/12/17
שלומי ערב טוב,
עקרונית לאחר 11 חודשי עבודה לא קמה לעובד זכאות לפ"פ. אלא במקרים חריגים.
ימי חופשה - במידה היית עובד ע"ב חודשי - יום אחד בחודש. במיה והיית עובד שעתי או יומי - תלוי באחוזי משרתך.
הודעה מוקדמת - זכאות לעובד חודשי 18 זכאות לעובד שעתי או יומי 11.
תבדוק לגבי קרן הפנסיה - האם הפרשו לך כדין.
בהצלחה.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
עקרונית לאחר 11 חודשי עבודה לא קמה לעובד זכאות לפ"פ. אלא במקרים חריגים.
ימי חופשה - במידה היית עובד ע"ב חודשי - יום אחד בחודש. במיה והיית עובד שעתי או יומי - תלוי באחוזי משרתך.
הודעה מוקדמת - זכאות לעובד חודשי 18 זכאות לעובד שעתי או יומי 11.
תבדוק לגבי קרן הפנסיה - האם הפרשו לך כדין.
בהצלחה.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
