איך להכין תצהיר גילוי מסמכים ספציפיים לבית הדין לעבודה?

|

גילוי מסמכים

אברהם 03/11/15
שלום,

בטרם דיון (בענייני עבודה) הגיש התובע בקשה לבית הדין לגילוי ועיון במסמכים ספציפיים - התקבלה החלטה שזה ידון בדיון - בדיון הוחלט: "כי הנתבעת תגלה את המסמכים שהתבקשו מטעם התובע , וככל שהמסמכים אינם בידיהם, יאמתו זאת בתצהיר גילוי מסמכים ערוך כדין"

בפועל חלק מהמסמכים ישנם וחלקם לא, ויש הסבר לגבי המסמכים שאינם.

שאלתי היא כזו: 

1. האם להכין תצהיר גילוי מסמכים ספציפיים ולצרף את מה שיש ובתוכו , ולהתייחס למבוקש בבקשה שאין ברשותי ולפרט למה לא ברשותי?

2.האם להכין תצהיר גילוי מסמכים ספציפיים + תגובה לבקשה לגילוי מסמכים, בהקשר לבקשת התובע לגילוי מסמכים?

3.האם פשוט להכין תגובה לבקשה, ולצרף את המסמכים שישנים , ולציין מדוע המסמכים שאינם לא נמצאים?

אם יש פתרון אחר, אשמח לשמוע 

הבלבול נובע מכך שגם התבקשנו להגיב וגם להכין תצהיר.

גילוי מסמכים ספציפי בבית הדין לעבודה

עו"ד טל פינק מנהלת 08/11/15

הייתי מכינה תצהיר לגבי המסמכים שאין ברשותך והנימוק לכך.


את המסמכים שיש ברשותך, מעבירה לידי התובע במכתב רגיל.


טל פינק שליש, עו"ד


מנהלת הפורום

תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

ז'בוטינסקי 61, פתח תקווה

052-7080221

talfs.law@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן