כיצד מחושבים פיצויי פיטורים לאחר הורדה בשכר?
פיטורין לאחר הורדה בשכר
כוכי
16/06/15
שלום רב לעו"ד,
אני עובדת כבר כמה שנים במקום עבודה בשלושת החודשים האחרונים קיבלתי שכר נמוך ממה שהייתי מקבלת כל השנים עקב הסכמה להפחתה בשכרי, כעת לאחר 4 חודשים יש כוונה לפטר אותי מהעבודה. האם אני צריכה לקבל פיצויי פיטורים לפי השכר הקודם שהיה לי או לפי השכר המופחת.
תודה ובכבוד רב, כוכי
אני עובדת כבר כמה שנים במקום עבודה בשלושת החודשים האחרונים קיבלתי שכר נמוך ממה שהייתי מקבלת כל השנים עקב הסכמה להפחתה בשכרי, כעת לאחר 4 חודשים יש כוונה לפטר אותי מהעבודה. האם אני צריכה לקבל פיצויי פיטורים לפי השכר הקודם שהיה לי או לפי השכר המופחת.
תודה ובכבוד רב, כוכי
חישוב פיצויי פיטורים לאחר הורדה בשכר
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
17/06/15
תקנה 8 לתקנות פיצויי פיטורים מתייחסת למקרים אלה וקובעת שייערך פיצול בין התקופות - בתקופה שלפני ההפחתה הפיצויים יחושבו לפי השכר ערב ההפחתה. בתקופה שלאחר ההפחתה - לפי השכר האחרון.
בהצלחה.
בהצלחה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לבטל עבודה מהבית לאחר 5 שנים של הסכמה בעל פה?
האם יש חובה לערוך שימוע לפני יציאה לפנסיה בגיל 67?
מה מועד ההודעה על התפטרות לצורך טיפול בילד?
האם העברת עובד למשמרות צהריים נחשבת להרעת תנאי עבודה?
האם יש זכאות לדמי אבטלה מהיום הראשון במצב של פיטורים בהסכמה?