האם המעביד חייב להשלים פיצויי פיטורים ל-100% משכרי במשרה חלקית?
פיצויי פיטורים לחלקיות משרה
מיכל
24/01/12
אני עובדת במקום מסויים כ 4.5 שנים ב 75% משרה. הכסף שהופרש לקרן הפיצויים חושב לפי 75% מהשכר שלי. לדוגמא אם הרווחתי 5000 ש"ח הכסף שהופרש לקרן הופרש לפי משכורת של 3750 ש"ח. האם המעביד צריך להשלים לי את הפיצויים ל 100% מהמשכורת שלי (5000 ש"ח)?
פיצויי פיטורים למשרה חלקית
עו"ד שי בן נתן
24/01/12
קודם כל יש לברר באיזה ענף את עובדת והאם קיים צו הרחבה או הסכם קיבוצי החל עלייך. אם קיים יש להפריש את הכספים לפיצויים בהתאם לאמור בצו/הסכם. אם אין צו/הסכם כאמור, חל עלייך צוה הרחבה בדבר ביטוח פנסיוני מקיף במשק ולפיו יש לחשב את היקף ההפרשות לפיצויים משכר הכולל (היינו משכרך החודשי ולא מ- 75% ממנו).
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
יש לפנות לפורום נזיקין
האם הגיוני לשלם שכר עבור עבודה רק בחודש הבא?
האם המעסיק חייב לערוך שימוע לפני פיטורים בזמן אשפוז ממושך?
האם בונוס קבוע לחישוב גמל צריך להיות משולם בזמן מחלה?
האם ניתן לדרוש הכרה בבונוס כחלק מהשכר הקובע להפרשות סוציאליות?