האם עובד שמעוניין לעבור לחברה חדשה זכאי לפיצויים מהחברה הנוכחית?
קנו את החברה
shlomi
07/11/10
החברה נקנתה לבעלים חדשים וכן מעתיקה את מקומה לעיר אחרת. האם גם עובד שהוצע לו ומעוניין לעבור לחברה החדשה, זכאי לפיצויים מהחברה הנוכחית שנקנתה?
עובדים של חברה שנרכשה
עו"ד שירה אלימלך
07/11/10
זכאות לפיצויי פיטורין במקרה שעובד בוחר להמשיך עם החברה הרוכשת תלויה בין היתר בשאלה האם החברה הרוכשת קולטת את העובדים עם הותק שלהם בחברה הקודמת או שהכל מתאפס ופותחים דף חדש. אם הותק מתאפס - העובד זכאי לפיצויי פיטורין מהחברה הנמכרת.אשמח לתת יעוץ משפטי יותר קונקרטי במידת הצורך.
קנו את החברה- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
07/11/10
החלפת הבעלות כשלעצמה אינה מזכה בפיצויי פיטורים. רק אם קיימת הרעה בעקבות שינוי הבעלות זכאי העובד לפיצויי פיטורים. החברה הרוכשת אינה צריכה להתחייב להמשיך בצבירת הותק שנצבר בחברה הקודמת מאחר והיא מחוייבת לכך על פי חוק ועל פי פסיקת בתי הדין לעבודה. על כן דעתי שונה מדעתה של עו"ד אלימלך- אם העובד ממשיך באותו מקום עבודה הותק לא יכול להתאפס ועל כן השינוי כשלעצמו לא יהווה עילה לזכאות לפיצויי פיטורים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם נכון להתחייב להעסקה של עובדת כדי שתמסור מידע הקשור לעבודתה?
האם ניתן לקבל אחזקת רכב ללא רישיון נהיגה?
איך ניתן להתפטר לאחר לידה ולממש זכויות מחלה ופיצויים?
כיצד ניתן להתמודד עם הלנת שכר לאחר עבודה ללא חוזה העסקה?
האם המעסיק חייב לשלם דמי מחלה גם בתקופת מלחמה?