האם מעסיק יכול להימנע מתשלום פיצויי פיטורים במקרה של הפסקת עבודה?
פיצויים
אירה
25/10/09
יש לי שאלה, מה ניתן לעשות במקרה שהמעסיק קודם שלי לא מוכן לשלם לי פיצויים, אלא רק דמי חופשה ודמי הבראה.וזאת בגלל שהוא טוען שאינו פיטר אותי אלא אמר לי שכרגע אין לו עבודה עבורי ובהמשך יהיה איתי בקשר.כך היה במשך שבוע וחצי ללא צילצול ממנו וגם כשניסיתי לתפוס אותו בנייד לא היה מענה.כרגע אני במקום עבודה אחר.
פיצויי פיטורים- דיני עבודה
עו"ד בן נתן שי
25/10/09
מעסיק שמשעה בפועל את עבודת העובד עד להודעה חדשה למעשה מפטר אותו. על כן מה שתיארת מהווה פיטורים ואם המעסיק לא ישלם לך פיצויי פיטורים ניתן לתובע אותו בבית הדין לעבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך מחושבים ימי מחלה ודמי מחלה לעובד שעתי?
האם יש לי עילה לתביעה על בונוס תמריץ למרות סגירת החברה יום לפני תום התקופה?
כיצד ניתן לפעול נגד מעסיק שלא הפריש לפנסיה לאחר סיום העסקה?
האם ניתן לקבל אישור מחלה שניתן לאחר יותר מחודש מיום המחלה?
האם ניתן להחתים עוזרת בית על הסכם פנסיה ופיצויים ללא ייצוג משפטי?