האם מעביד יכול לנכות 1000 ש"ח משכר עובד סיעודי בגין ביטוח בריאות?
ניכוי ביטוח בריאות
נמו
09/03/09
שלום,
לגבי עובד סיעודי זר נכתב: " מעביד רשאי לנכות משכרו של העובד הזר חלק מההוצאה בגין הביטוח הרפואי בהגבלות כדלהלן: ...עד מחצית הסכום בעד הביטוח או עד 106.2 ש"ח לפי הנמוך".
אם המעביד שלים עבור ביטוח בריאות שנתי לעובד כ-2000 ש"ח הוא אמור לנכות לו כ1000 ש"ח?
אפשר הבהרה?
בתודה
לגבי עובד סיעודי זר נכתב: " מעביד רשאי לנכות משכרו של העובד הזר חלק מההוצאה בגין הביטוח הרפואי בהגבלות כדלהלן: ...עד מחצית הסכום בעד הביטוח או עד 106.2 ש"ח לפי הנמוך".
אם המעביד שלים עבור ביטוח בריאות שנתי לעובד כ-2000 ש"ח הוא אמור לנכות לו כ1000 ש"ח?
אפשר הבהרה?
בתודה
תשובה
שיר ורד
09/03/09
הניכוי הוא חודשי. לכן המעסיק יכול לנכות בחודשים הראשונים 106 שח עד להצטברות ניכוי של 1000 שח.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
נסיעה לחופשה בחו"ל בזמן חופשת מחלה
האם שינוי חד-צדדי בשכר והפחתתו על ידי המעביד הוא חוקי?
האם המעסיק חייב לערוך שימוע לפני פיטורים בזמן אשפוז ממושך?
שאלות על שירות צבאי בראיון עבודה
האם אני זכאי לשכר אם אני בוחר לא לעבוד בימי לחימה?