האם יש לי זכויות במקרה של פיטורים לפני הודעת הריון?
פיטורין
נילי
20/01/09
שלום רב
אני בתחילת ההריון ואין לי כל כוונה ליידע את המנהל שלי עד שאהיה בתחילת שבוע 15
שאלתי היא - במידה והוא מפטר אותי לפני שאני מודיעה לו, האם יש לי את הזכות ליידע אותו ברגע שהוא מפטר אותי. במידה וכן מה ההשלכות לכך ? בנוסף ארצה לדעת לאיזה תקופה אני זכאית לדמי אבטלה בזמן הריון.
תודה רבה
אני בתחילת ההריון ואין לי כל כוונה ליידע את המנהל שלי עד שאהיה בתחילת שבוע 15
שאלתי היא - במידה והוא מפטר אותי לפני שאני מודיעה לו, האם יש לי את הזכות ליידע אותו ברגע שהוא מפטר אותי. במידה וכן מה ההשלכות לכך ? בנוסף ארצה לדעת לאיזה תקופה אני זכאית לדמי אבטלה בזמן הריון.
תודה רבה
דיני עבודה - הריון
עו"ד רענן קריב
מנהל
20/01/09
אם המעסיק יפטר אותך בלי שיידע על ההריון ותודיעי לו על ההריון בעקבות הודעת הפיטורים, יהיה עליו לפנות לקבלת היתר לפיטורייך. לנוכח העובדה שהוא לא ידע על הריונך בעת שמסר את הודעת הפיטורים, סביר להניח שיקבל היתר כיוון שהפיטורים לא נעשו עקב ההריון.
לגבי דמי אבטלה פני לפורום ביטוח לאומי.
לגבי דמי אבטלה פני לפורום ביטוח לאומי.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק חייב לתת הודעה מראש לפני פיטורים לפי החוק?
האם עובד ברשות עירונית יכול לדרוש פיצוי על תפקיד סגן מנהל ללא מכרז?
האם אני חייבת לעבוד לאחר סיום ההודעה המוקדמת שלי?
הרעת תנאים?
התפטרות לאחר תאונת עבודה