מהי הדרך המוסכמת לחישוב גובה הפיצוי בגין פיטורים שלא כדין?
שאלה נוספת
רווית
19/01/09
מאז שפוטרתי עברו חודש וחצי ימים. במהלך פרק זמן זה שלחתי מכתב דרישה למעסיקיי לשעבר. בכוונתי להגיש את תביעתי ביומיים הקרובים. האם העובדה שהמתנתי פרק זמן יחסית ארוך עד להגשת התביעה תשמש לרעתי במשפט?
שאלה נוספת- האם ישנה דרך מוסכמת לחשב את גובה הפיצוי בגין פיטורים שלא כדין או שמא עליי לציין בכתב התביעה מהו גובה הפיצוי אותו אני דורשת באופן שרירותי? מהם הנתונים שעליי לקחת בחשבון?
שאלה נוספת- האם ישנה דרך מוסכמת לחשב את גובה הפיצוי בגין פיטורים שלא כדין או שמא עליי לציין בכתב התביעה מהו גובה הפיצוי אותו אני דורשת באופן שרירותי? מהם הנתונים שעליי לקחת בחשבון?
תשובה- דיני עבודה
עו"ד אקרמן לילך
19/01/09
אין בעיה עם משך זמן של חודש וחצי.
חישוב פיצויי פיטורים נקבע בחוק, יש לחשב רק את שכר הבסיס לפי משך העבודה ואחוז המשרה.
חישוב פיצויי פיטורים נקבע בחוק, יש לחשב רק את שכר הבסיס לפי משך העבודה ואחוז המשרה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
אלו עילות כלליות אני יכול להוסיף לתביעה נגד המעסיק שלי?
האם מעסיק יכול לפטר אם אסע לחו"ל לטיפול רפואי ואקבל ימי מחלה רטרו?
איך ניתן לנצל ימי מחלה וחופשה כהודעה מוקדמת בהתפטרות?
מה עושים כשהמעסיק אינו מפריש לפנסיה
המעסיק לא מבצע דיווח כדין לקופה והכספים לא משויכיים על שמי