איך ניתן להתפטר ממקום עבודה כאשר המשכורת מעוכבת?
המעביד שלי מזה כמה חודשים מעכב לי את המשכורת,
טינה
25/11/08
אני מקבלת את המשכורת באיחור רב. את משכורת חודש אוקטובר עוד לא קיבלתי. נמאס לי כל חודש להתחנן אליו, מה עלי לעשות. האם זה נכון שאני יכולה להתפטר ודיני כדין מפוטרת. אנא עזרו לי.
איחור בתשלום שכר- דיני עבודה
עו"ד אקרמן לילך
26/11/08
עלייך לכתוב למעסיק מכתב התרעה כי באם לא תקבלי בתוך 7 ימים את השכר המגיע לך וכן במהלך החודשים העתידיים השכר לא ישולם לך במועדו תראי בכך הרעת תנאים דבר המקנה לך זכות להתפטר בהתפטרות שדינה פיטורים.
תשובה
נעם מאור, עו"ד
26/11/08
טינה שלום,
על מנת דין התפטרותך תחשב כדין מפוטרת, עלייך לעמוד במספר דרישות:
1. עלייך להוכיח כי קיימת הרעה מוחשית בתנאי עבודתך.
2. להוכיח קשר סיבתי בין ההרעה להתפטרות.
3. להוכיח כי נתת התראה למעביד לתקן את הכשלים, וכי זה לא שעה לבקשותייך.
אני ממליץ לך לנהוג לפי הכללים הללו, וכך החשיפה לפגיעה אפשרית בך תצטמצם.
בהצלחה.
על מנת דין התפטרותך תחשב כדין מפוטרת, עלייך לעמוד במספר דרישות:
1. עלייך להוכיח כי קיימת הרעה מוחשית בתנאי עבודתך.
2. להוכיח קשר סיבתי בין ההרעה להתפטרות.
3. להוכיח כי נתת התראה למעביד לתקן את הכשלים, וכי זה לא שעה לבקשותייך.
אני ממליץ לך לנהוג לפי הכללים הללו, וכך החשיפה לפגיעה אפשרית בך תצטמצם.
בהצלחה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לשנות את שעות העבודה שלי ללא הסכמתי?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?
נוספו לי מטלות והעומס גדל - האם זו הרעת תנאים
חופשת לידה לגבר
מה ניתן לעשות במקרה של הלנת שכר לאחר ה-9 לחודש?