האם אני חייב לבצע חפיפה מסודרת בזמן ההודעה מראש על עזיבתי?
חפיפה בעת עזיבה
איגור
03/08/08
שלום,
אני מתכוון לעזוב את מקום עבודתי, שעבדתי בו 8 שנים, עקב ריב עם מנכ"ל החברה. לפי החוזה אני אמור לתת לו התראה של חודש ימים לפני עזיבתי.
האם אני חייב לפי החוק לבצע חפיפה מסודרת באותה תקופה?
האם אני יכול לצאת לחופשה בזמן החודש הזה (יש לי מעל 60 ימים)?
אני מתכוון לעזוב את מקום עבודתי, שעבדתי בו 8 שנים, עקב ריב עם מנכ"ל החברה. לפי החוזה אני אמור לתת לו התראה של חודש ימים לפני עזיבתי.
האם אני חייב לפי החוק לבצע חפיפה מסודרת באותה תקופה?
האם אני יכול לצאת לחופשה בזמן החודש הזה (יש לי מעל 60 ימים)?
חפיפה
שיר ורד
04/08/08
1. חובתך להמשיך ולבצע את עבודתך כולל חפיפה בתקופת ההודעה מראש.2. אתה יכול לבקש לצאת לחופשה המעסיק לא מחויב לאשר אותה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה עלי לעשות אם יש כוונה לפטרי בעודי בהיריון?
האם יש זכאות לדמי אבטלה מהיום הראשון במצב של פיטורים בהסכמה?
מה השיקולים של הממונה על חוק עבודת נשים בהחלטת פיטורים?
מתי ניתן לבקש פסק דין בהיעדר הגנה נגד נתבע אחד מתוך רבים?
כיצד יכולה האישה לבקש להפסיק את שנת השבתון ולנצל ימי מחלה לסעוד את בעלה?