האם מותר להתפטר במהלך חל"ת של 3 חודשים לאחר חודשיים?
שאלה נוספת לי
כרמית
30/10/07
אני מסיימת חופשת לידה וברצוני לקחת חל"ת למשך 3 חודשים, האם מותר לי להתפטר לאחר חודשיים בתוך החל"ת? זה נחשב לחודש התראה מראש?!? ואם כן האם זכותי להתחיל בעבודה חדשה? תודה.
כן, לא צריך וכן
עו"ד רענן קריב
מנהל
30/10/07
מותר לך להתפטר בתוך החל"ת ולהודיע שאינך חוזרת, ואם תודיעי אין צורך בהודעה מוקדמת. צצילא הסנקציה על אי הודעה היא ניכוי שכר ההודעה המוקדמת שלא ניתנה, ולך ממילא אין שכר כזה. כמובן שאת זכאית להתחיל בעבודה חדשה. אני מניח שמה שלא שאלת הוא האם את זכאית לפיצויי פיטורים בנסיבות אלה. בהנחה שאת עובדת למעלה משנה, והעבודה החדשה מקלה איתך בעניין הטיפל בתינוק, וההקלה יכול הלהיות בנושאים שונים, את יכולה להיות זכאית לפיצויי פיטורים. תשובתי זו מבוססת על העובדות המאד חלקיות שמסרת.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם חוקי לקבוע הסכם פנימי המונע העברת עובדים בין חברות קבלן?
האם המעסיק שלי יכול לשנות את הרכב השכר בתלוש באופן חד צדדי?
שינוי בתנאים נלווים - האם הרעת תנאים?
איך מתמודדים עם פגיעות בתשלום משכורת ואיחור בתשלומים?
תביעה בגין הלנת שכר