האם התפטרות לאחר חופשת לידה פוגעת בזכאות לדמי אבטלה?

|

דמי אבטלה שאלה

אירה 01/05/12
שלום, לפני 7 חודשיים ילדתי והתפטרתי לאחר חופשת הלידה כי עברתי לעיר מרוחקת ממקום עבודתי ואני שנה עם הילד בבית, קיבלתי מכתב פיטורים והכל עדיין לא התחלתי לחתום בלשכה, לפני מס ימים התחלתי לטפל בילדה אצלי בבית, אבא שלה הוא איש צבא ואני מדווחת כעובדת כי הוא מקבל החזר כספי, אני מטפלת בה רק תקופה קצרה. השאלה שלי האם אחר כך אני יוכל להתחיל לחתום כרגיל והזכאות שלי לדמי אבטלה לא תיפגע. תודה

דמי אבטלה

אורנה 03/05/12
שלום לך,

על מנת לשמור על זכויותייך לפי תקופת עבודה קודמת,
היית אמורה להרשם פעם אחת בשירות התעסוקה לקיבוע הזכאות,ולחזור להרשמה באופן שוטף בתום עבודתך הנוכחית.

לא ברור משאלתך,
ציינת שילדת לפני 7 חודשים(שזו עדיין תקופה המזכה בדמי אבטלה)ובהמשך רשמת "ואני שנה עם הילד בבית, קיבלתי מכתב פיטורים".
האם היית בחל"ת לאחר חל"ד?
לא ברור...

חל"ת לאחר חל"ד מזכה עדיין באבטלה.
התפטרות לאחר חופשת לידה וחלפה שנה אין זכאות לאבטלה.

בברכה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן