מהן זכויותי בפיצויי פיטורים כמטפלת במשרה חלקית במשך שמונה וחצי שנים?
פיצויי פיטורים למטפלת במישרה חלקית
אריאלה גבאי
06/07/14
עבדתי כמטפלת במשך שמונה וחצי שנים. בתחילת הדרך 3 פעמים בשבוע.כ-3 שעות כל פעם. אחר כך הצטמצם לפעמיים בשבוע. גם כשלוש שעות כל פעם. בשנתיים האחרונות הסתכם בפעם בשבוע. על בסיס של יום קבוע בשעות קבועות.(שעה פעם בשבוע).עכשיו הילדות בגרו וזו הסיבה שפוטרתי. המעסיקה טוענת שלא מגיעה לי פיצויים כי לא התקימו בינינו יחסי עובד מעביד.לטענתה הבסיס השתנה ולא היה קבוע. לעיתים היא ביטלה ונדיר מאוד קרה שאני ביטלתי .אגב מידי שנה (מאז השנה הרביעית בערך) הייתי מקבלת דמי הבראה ותשלום על חופש בהתאם..
אבקש לדעת מהן זכויותי ואיך עלי לתבוע אותם.
תודה רבה.
אבקש לדעת מהן זכויותי ואיך עלי לתבוע אותם.
תודה רבה.
פיצויי פיטורין למטפלת
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
07/07/14
את בהחלט זכאית לקבלת פיצויי פיטורין, פדיון חופשה תשלום דמי הבראה, פנסיה ולכל זכות אחרת אשר מגיע לכל עובד אחר. בהחלט ניתן לאמר שהתקיימו יחסי עובד ומעביד . השינוי בהיקף משרתך רלוונטי רק לאופן חישוב הזכויות הסוציאליות המגיעות לך מכח יחסים אלו. אופן חישובים נעשה ע"ב תקופות העבודה. יש לחשב כל תקופת עבודה (לפי אחוז משרתך) בהתאם. אני מציעה לך לפנות להסתדרות על מנת שיעכרו לך חישוב מדויק או לעוה"ד בתחום דיני העבודה במקום מגורייך/עבודתך.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
שעות נוספות
הפורום הלא נכון
מה נדרש כדי לקבל דמי אבטלה לאחר התפטרות עקב הרעת תנאים?
מהו התהליך לפרישה רפואית בגוף ביטחוני בעקבות המלצה של פסיכיאטר?
האם עלי להגיע לעבודה חיונית אם אני לא עובדת חיונית? מה לגבי שכרי?