משרת אם במשרד החינוך
"משרת אם" ומשמעותה עבור אם לילד נכה
מורה אם
25/03/08
אני עובדת כמורה במשרד החינוך. כמקובל לפי תנאי ההעסקה במשרד, אני זכאית ל"משרת אם", כלומר לעבוד 2 ש"ש פחות , מאחר וילדי הצעיר הינו בן פחות מ-14.
למעשה, הטבה זו אכן מתאימה מאוד לנסיבותי האישיות, שכן צעיר ילדי הינו לוקה בשיתוק מוחין ומוגדר כנכה בשיעור 100% ונזקק לטיפול צמוד -- ו"משרת האם" מאפשרת לי להגיע מוקדם יותר לביתי ולהעניק לו את תשומת הלב והטיפולים הנדרשים.
בקרוב ימלאו 14 שנים לבני. שאלתי היא - האם אוכל להמשיך ולהיות זכאית להטבת שעות מטעם המשרד (לאור העובדה שאצטרך להמשיך ולטפל בבני כאילו היה ילד צעיר). למי עלי לפנות ע"מ לבדוק/להסדיר נקודה זו?
תודה - מורה אם
למעשה, הטבה זו אכן מתאימה מאוד לנסיבותי האישיות, שכן צעיר ילדי הינו לוקה בשיתוק מוחין ומוגדר כנכה בשיעור 100% ונזקק לטיפול צמוד -- ו"משרת האם" מאפשרת לי להגיע מוקדם יותר לביתי ולהעניק לו את תשומת הלב והטיפולים הנדרשים.
בקרוב ימלאו 14 שנים לבני. שאלתי היא - האם אוכל להמשיך ולהיות זכאית להטבת שעות מטעם המשרד (לאור העובדה שאצטרך להמשיך ולטפל בבני כאילו היה ילד צעיר). למי עלי לפנות ע"מ לבדוק/להסדיר נקודה זו?
תודה - מורה אם
משרת אם במשרד החינוך
עו"ד רענן קריב
מנהל
25/03/08
הנכון ביותר יהיה לפנות למשרד החינוך או להסתדרות המורים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
פסק זמן או חופשה ??
האם מותר למעסיק לקזז שעות נוספות לימי מחלה שנוצלו?
האם אני יכולה לתבוע את המעסיק שלי על פיטורים ללא סיבה מוצדקת?
האם עובד יכול לתבוע פיצויי פיטורין לאחר הסכם פשרה?
שעות נוספות