האם עובד חולה בחול המועד צריך לדווח על ימי מחלה כימי חופשה?
מחלה בחוה"מ
סיגל
04/05/15
שלום,
בחוה"מ פסח, באופן רשמי לא עובדים אצלנו.
המעסיק שלי מחשיב את ימי חול המועד כימי חופשה מלאים.
בחוה"מ הייתי חולה יומיים והבאתי אישור מחלה, אך המעסיק טוען שאני צריכה לדווח על יומיים אלה כימי חופשה.
מה נכון?
תודה מראש!
בחוה"מ פסח, באופן רשמי לא עובדים אצלנו.
המעסיק שלי מחשיב את ימי חול המועד כימי חופשה מלאים.
בחוה"מ הייתי חולה יומיים והבאתי אישור מחלה, אך המעסיק טוען שאני צריכה לדווח על יומיים אלה כימי חופשה.
מה נכון?
תודה מראש!
מחלת עובד בזמן חופשה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
04/05/15
לא. במידה והיית חולה באופן עקרוני מגיעים לך קיזוז מצבירת הימי מחלה ולא מהימי חופשה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
חישוב חופשה שנתית למי ששירת במילואים
כיצד ניתן להתמודד עם הלנת שכר לאחר עבודה ללא חוזה העסקה?
מה ההבדל בזכויות בין עובד מדינה שמתפטר מיוזמתו לבין עובד שמפוטר?
האם העברת עובד למשמרות צהריים נחשבת להרעת תנאי עבודה?
האם המעסיק החדש חייב להכיר בוותק שלי אם אשאר בעבודה?