איך יש להתייחס למניין ימי המחלה לעובד שעבד ביום שישי?
ימי מחלה לעובד יומי
אבי
04/11/18
שלום רב,
עובד שעבד כרגיל ביום מסוים (לצורך העניין יום שישי),
והמציא אישור מחלה רטרואקטיבי החל מאותו יום שישי עד לסופ"ש הבא(במקום מיום ראשון, כמובן.....
כיצד להתייחס למניין ימי המחלה, האם היום הראשון יכול להיות היום שעבד בו כרגיל?והיום השני שבת....
עובד שעבד כרגיל ביום מסוים (לצורך העניין יום שישי),
והמציא אישור מחלה רטרואקטיבי החל מאותו יום שישי עד לסופ"ש הבא(במקום מיום ראשון, כמובן.....
כיצד להתייחס למניין ימי המחלה, האם היום הראשון יכול להיות היום שעבד בו כרגיל?והיום השני שבת....
ימי מחלה לעובד
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
04/11/18
אבי ערב טוב,
במידה והעובד עבד ביום המחלה - כמובן שהוא זכאי לתשלום שכר ויום המחל היחשב מהיום הראשון שבו הוא לא הגיע לעבודה .
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
במידה והעובד עבד ביום המחלה - כמובן שהוא זכאי לתשלום שכר ויום המחל היחשב מהיום הראשון שבו הוא לא הגיע לעבודה .
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד מחושבים ימי מחלה לעובד שכר שעתי במקרה של היעדרות?
האם אני זכאית להודעה מוקדמת בעקבות הפסקת עבודה על רקע סכסוך עם בני הזוג?
האם חוקי לקבוע הסכם פנימי המונע העברת עובדים בין חברות קבלן?
האם ניתן לקבל אישור להיעדרות מהעבודה לצורך טיפול רגשי בילד?
האם ניתן לחייב אותי לדווח באפליקציית נוכחות?