תשובה
זכויות עצמאי
אבי אבן- צור
01/06/08
תודה על התיחסותך המהירה. (פיצויים לעצמאי)
ברצוני למקד יותר את מצבו של בעלי.
בעלי עובד כ-12 שנה באותו מפעל כקבלן חיצוני( נהג משאית שאחראי לפיזור הסחורה) במפעל המייצר קרטוני אריזה.
במשך 9 שנים לא הועלתה משכורתו, נהפוך הוא משכורותו קטנה.
הוא חתום על הסכם עבודה שמשכורתו צמודה למחיר הנייר.
כמו כן אזכיר שנית שבעלי עבד בשנים אלו לפי שעות העבודה שהכתיבו לו, עם חשבוניות של המפעל ומשכורת מסודרת מידי חודש.
כרגע הוא לא עובד בשל סכסוך עם אחד המנהלים. לטענתם הם לא מפטרים אותו, אך מצד שני הם עושים הכול כדי לגרום לו להתפטר.
מה כדאי לעשות במצב זה? מה הן זכויותיו?
ברצוני למקד יותר את מצבו של בעלי.
בעלי עובד כ-12 שנה באותו מפעל כקבלן חיצוני( נהג משאית שאחראי לפיזור הסחורה) במפעל המייצר קרטוני אריזה.
במשך 9 שנים לא הועלתה משכורתו, נהפוך הוא משכורותו קטנה.
הוא חתום על הסכם עבודה שמשכורתו צמודה למחיר הנייר.
כמו כן אזכיר שנית שבעלי עבד בשנים אלו לפי שעות העבודה שהכתיבו לו, עם חשבוניות של המפעל ומשכורת מסודרת מידי חודש.
כרגע הוא לא עובד בשל סכסוך עם אחד המנהלים. לטענתם הם לא מפטרים אותו, אך מצד שני הם עושים הכול כדי לגרום לו להתפטר.
מה כדאי לעשות במצב זה? מה הן זכויותיו?
תשובה
נסים מידן
01/06/08
נראה לי, לפי הסברך, כי בכל זאת מתקיימים יחסי עובד מעביד. רצוי מאוד לפנות לעורך דין.
מי הבעלים של המשאית?
שיר ורד
01/06/08
לגבי נהגים המבחן החזק ביותר לקיום יחסי עובד מעביד הוא הבעלות על הרכב.
אם הרכב בבעלות העובד הוא ייחשב לרוב כעצמאי.
אם הרכב בבעלות המעסיק הוא יחשב לרוב כשכיר.
אם הרכב בבעלות העובד הוא ייחשב לרוב כעצמאי.
אם הרכב בבעלות המעסיק הוא יחשב לרוב כשכיר.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך מחשבים תשלום חלף הודעה מוקדמת לעובד שעתי?
האם חודש לפני הלידה נחשב בחישוב של 3 החודשים שקדמו לה?
כיצד ניתן לאכוף משמעת בעבודה מבלי להוריד שכר לעובד?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?
האם ניתן לקנוס עובד על בונוס בעקבות הפרת כללי משמעת?