דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה איך ניתן לגרום למעסיק לשחרר את טופס 161 לאחר התפטרות?

איך ניתן לגרום למעסיק לשחרר את טופס 161 לאחר התפטרות?

| ⟳

התפטרות – לפי הסדר הקבוע בסעיף 14 לחוק פיצויי פיטו

מריה 24/08/23

אודה לקבלת התייעצות ראשונית לנושא התפטרות - לפי הסדר הקבוע בסעיף 14 לחוק פיצויי פיטורים. I
יום עבודה האחרון היה ב-31.7.23.
עד היום המעסיק לא העביר 161 ומכתב שחרור פיצויים.
המעסיק כמעט ולא משתף פעולה- כל ההתקשרות דרך מנהלת חשבונות - משרד חיצוני.
ע״פ דיווח מנה״ח - כל המסמכים מוכנים והועברו למעסיק להמשך טיפול. המעסיק לא מגיב.

אשמח לקבלת הכוונה מקצועית, כיצד ניתן לגרום למעסיק לשחרר את המסמכים בהקדם.

העברת הטופס לאחר יותר מ- 15 ימים

עו״ד שלום כהן 30/08/23

שלום רב,

את טופס 161, יש לתת לעובד בסמוך לסיום העבודה כאשר בעבר העברת הטופס לאחר יותר מ- 15 ימים ממועד סיום העבודה נחשבה כהלנת שכר. כיום מתחשבים בעובשה שעל המעסיק להעביר תשלומים לקופת הגמל גם בגין חודש העבודה האחרון של העובד ועליו לעשות כן עד ה- 15 לחודש העוקב.

אם המעסיק לא העביר לך את טופס 161 תוך חודש ימים ולאחר שמיצית את הפניות לאיו מומלץ לשלוח אליו מכתב התראה מעו״ד.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי