האם הרשעה בעבירת הטרדה חוסמת העסקה במשרד החינוך לאחר מחיקת האישומים החמורים?
השעיה מעבודה בעקבות אישום פלילי
עדי
19/04/15
הוגש נגדי כתב אישום בעבירות חמורות הכוללות נושאים מיניים ופוטרתי מעבודתי במשרד החינוך.לאחר מספר חודשים הגיעה התביעה למסקנה כי האישום מוגזם ומופרך, קיימנו עסקת טיעון במסגרתה תוקן כתב האישום להטרדה באמצעות מתקן בזק,ואני הודיתי בעבירה, הורשעתי בה, ונשלחתי לשירות המבחן, בעתיד נוכל לבקש גם את ביטול ההרשעה. האם במצב של הרשעה בעבירת הטרדה, ומחיקת העבירות החמורות, עדיין קיימת החסימה מהעסקה במשרד החינוך?או שהרשעה כזו אינה חוסמת העסקה במשרד החינוך / שירות המדינה?
העסקת עובד במשרד החינוך
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
19/04/15
ביום 13530225 נכנס לתוקף "החוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים.החוק קובע איסור העסקה על המעסיק ואיסור עיסוק מצד מועמד להעסקה שהוא בגיר שהורשע
בעבירת מין, כהגדרתם בחוק, במוסדות בהם שוהים, בין היתר, קטינים או אנשים עם מוגבלות, החוק חל על נשים וגברים כאחד. ולכן אני בספק עם תוכל לעבוד נוער או ילדים שוב.
בעבירת מין, כהגדרתם בחוק, במוסדות בהם שוהים, בין היתר, קטינים או אנשים עם מוגבלות, החוק חל על נשים וגברים כאחד. ולכן אני בספק עם תוכל לעבוד נוער או ילדים שוב.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם יש חובה לערוך שימוע לפני יציאה לפנסיה בגיל 67?
האם ניתן לדרוש הכרה בבונוס כחלק מהשכר הקובע להפרשות סוציאליות?
האם חודש לפני הלידה נחשב בחישוב של 3 החודשים שקדמו לה?
האם אני זכאי לשכר עבור ימים שבהם לא עבדתי עקב המלחמה?
הגנה מפני פיטורים במסגרת הליך פונדקאות של זוגות חד מיניים