האם המעסיק יכול לכלול הפרשות לקופת גמל בשכר הגלובלי בהסכם העבודה?

|

הסכם עבודה

אלמונית 16/10/14
שלום

אני עובדת במשרד עו"ד כשלושה שבועות כבר ורק לקראת ערב החג האחרון קיבלתי את הסכם עבודתי. קבענו בראיון עם המעסיק על שכר גלובלי אך בשום מקום לא צוין ששכר זה יכלול גם את הגמל בין היתר. כשקיבלתי את הסכם עבודתי ניתחתי אותו לעומק והדבר התברר וצץ באחד מסעיפי החוזה ששכר זה כולל נסיעות והפרשות לקופת גמל כחוק. אני מבחינתי לא חתומה על ההסכם. 

אינני יודעת אם הדבר הזה בכלל חוקי, הרי שכר לקופת גמל הנו הולך לקופה חיצונית שתשמש אותי רק בעת פרישתי. אשמח לעזרה ולמשוב בעניין. 

הסכם עבודה- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 18/10/14
אם כוונתך להפרשות לביטוח פנסיוני לרכיב הגמל שמכוח החוק אז אכן זה צריך להיות מהשכר בסיס ברוטו- באם המעסיק מתכוון לרשום את שכר הבסיס ברוטו כנמוך יותר ומזה לבצע את ההפרשות כך שבסה"כ יצא מה שסיכמתם אין עם זה שום דבר לא חוקי אבל אם תחתמי על זה לא תוכלי לטעון אחכ למשהו אחר. את כמובן יכולה לנסות ולהעמיד אותו על טעותו ולנסות לשפר את התנאים ובכל מקרה לא ניתן לענות באופן מדויק מבלי לראות את כל החוזה
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן