האם המקרה שלך מציג עוול בהלנת שכר בעקבות עיכוב בקיצבה?

פרשתי ממשרד החינוך בסוף חודש מרץ ועדיין לא הוסדר נושא הקיצבה שלי. זהו החודש השני שאינני מקבלת כל הכנסה ונאלצת להתמודד עם חיובים קבועים והוצאות שוטפות. פניתי למשרד החינוך ונאמר לי כי טפסי התביעה שלי לקיצבה הועברו ע"י החברה למימוש זכויות רפואיות שמייצגת אותי באיחור רב ועל כן העיכוב. על אי הגעת הטפסים יידעו אותי ארבעה חודשים וחצי אחרי שנשלחו אליי, מספר ימים לפני פרישתי הרשמית.                       מאז שהועברו הטפסים עברו למעלה מחודשיים ימים וטרם הוסדר הנושא, רק לפני כשלושה ימים הועבר התיק בענייני ממשרד החינוך למינהלת הגמלאות במשרד האוצר ומבירור עמם נאמר לי שאקבל את הגימלה רק בחודש הבא... הינני חשה שנעשה לי עוול בהתנהלות כל הגורמים המטפלים בי; חברת מימוש הזכויות הרפואיות, משרד החינוך ומנהלת הגמלאות של משרד האוצר. האין זה כך? האם המקרה שלי מציג מעשה של הלנת שכר? מהן זכויותיי בנושא?     

אודה על התייחסותכם.