איך זה קשור לתעבורה?
הודעה של 15 יום לפי ,בטענה בריאותית= פיטורים
רמי
22/12/10
אני עובד על מכונת השווארמה והגריל שכל הזמן ליד האיש ומקור חום, מצבי הבראותי התדרדר ויש לי אישורים מרופא המשפחה,עיניים,שיניים ולסת כי עלי להתרחק ממקור אש וחום , נתתי למעביד כי 15 יום לפני כי אני עוזב את העבודה לאור העיל או שיעביר אותי לעבוד במטבח הרחק מהאש והוא סרב , האם זה נחשב פיטורים לפי סעיף 6 לחוק פיצויי פיטורין
איך זה קשור לתעבורה?
יוני
23/12/10
אלא אם כן, אתה מבקש לעבור מהשאוורמייה למטבח, ויש פקקים מפה לשם, ועברת באדום, ומסיבה בריאותית אתה מבקש שיוותרו לך?
:) לך לפורום דיני עבודה,אם אינני טועה הכל מתחיל בותק שלך, משם ניגזרות הזכויות שלך להישאר בעבודה ובמיקום אחר
:) לך לפורום דיני עבודה,אם אינני טועה הכל מתחיל בותק שלך, משם ניגזרות הזכויות שלך להישאר בעבודה ובמיקום אחר
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם כל עבירת מהירות מחייבת נהג חדש לעבור מבחן תיאוריה מחדש?
מהו עונש המאסר המירבי על גרימת מוות ברשלנות
האם יש משמעות לכך שאין דרך חוקית לצאת מחנייה שבה התרחשה תאונה?
האם כשלא פוסלים אותי במשטרה זה משפיע על המשפט?
מה העונש הצפוי לנהג חדש שנתפס במהירות מופרזת בכביש בינעירוני?