כיצד מחושבת ההודעה המוקדמת והאם יש להפריש לפנסיה ולפיצויים?
הודעה מוקדמת
סיכם עם המעסיק לסיים העבודה התפטרות כדין מפוטר
פיזית סיים ב26.4
המעסיק נתן לו הודעה מוקדמת חודשב
הוא ישב בבית בשכר מאי יקבל חודש הודעה מוקדמת
השאלה שלי האם הודעה מוקדמת צריך להפריש לפנסיה ולפיצויים
שאלה שניה מה תאריך סיום האם 26.4 או 26.5
צריכים לתת לו גם הפרשי הבראה עד מתי ניתן לו עד 26.4 או 26.5
הודעה מוקדמת
הואיל והעובד התפטר בדין מפוטר העובד היה צריך לתת למעסיק הודעה מוקדמת.
באם המעסיק ויתר על ההודעה מוקדמת ולכן שילם חלף הודעה מוקדמת יש לראות במועד הפיטורים של חודש 4/20 כמועד סיום העסקה. בחודש מאי העובד לא צבר זכויות.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
המשך לשאלה שלי
העובד סיים לעבוד אבל ההודעה על גמר חשבון קיבל ממעסיק ב21.5
לכן האם עבור מאי צריך לשלם לו כל החודש כהודעה מוקדמת כולל צבירה לפיצויים
פיטורי עובד סיעודי זר - האם אני מחוייב לערוך שימוע?
שמירת היריון יזומה על ידי המעסיק???
האם המעסיק יכול לדרוש מהמלצרים לשאת בהפסד עקב גניבת טיפים?
פיטורי עובדת בהיריון
מועד למימוש אופציות