האם יש לי זכות לקבל העלאה בשכר לאחר שנים ללא שינוי?
אי העלאה בשכר במשך שנים
יונתן
07/01/12
שלום,אני עובד בחברה שנותנת שירותי מחשוב לרשויות מקומיות. אני נציג החברה ברשות מקומית מסוימת, ועובד בה כמעט 4 שנים. בשנה הראשונה קיבלתי העלאת שכר חד פעמית ומאז כלום.לא מזמן החברה שבה אני עובד זכתה במכרז חדש להמשיך לתת שירותי מחשוב לאותה רשות מקומית. המשכורת נקבעה במכרז בסכום הזהה לשכר שלי כיום.האם אין לי זכות לקבל העלאה בשכר, משום שהשכר נקבע במכרז? האם זה חוקי להשאיר שכר ללא העלאה במשך 3 שנים ועכשיו ל-3 שנים נוספות (עם אופציה להארכת המכרז בשנתיים נוספות)?אם תינתן העלאה בשכר, האם זאת עבירה על חוק דיני המכרזים, כפי שנאמר לי?לתשובתך אודה,יונתן
העלאה בשכר- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
08/01/12
אין כל חובה על המעסיק להעלות את שכרך ככל והוא עולה על שכר המינימום
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
חישוב חופשה שנתית למי ששירת במילואים
הגשתי תביעה לדמי פגיעה - האם המעסיק יכול לפטר אותי?
האם יש סטטיסטיקה לגבי תופעות אלו או שהן תלויות במקרה?
ככל שאתפטר האם אהיה זכאי לדמי אבטלה מהיום הראשון?
האם יש לי עילה לתביעה על בונוס תמריץ למרות סגירת החברה יום לפני תום התקופה?