|
| רונית שלום,
כאשר אדם מתפטר עקב הרעת תנאי עבודה (כגון אי תשלום שכר), רואים בו כמפוטר. התייצביי בשירות התעסוקה, הגישי תביעה לביטוח לאומי (על פניו צברת תקופת אכשרה) והסבירי את נסיבות ההתפטרות וככל שיש לך צרפי מסמכים תומכים בדבר הרעת התנאים. אם הביטוח הלאומי לא יכיר בך כ"מפוטרת", זכאותך לקבלת דמי האבטלה תדחה ב-90 יום. במקרה זה, המשיכי להתייצב והגישי תביעה לבית הדין לעבודה.
|