| שלום
אני עבדתי בחברה 3.5 שנים , יש לי מהם מכתב פיטורין. לאחר מכן לא עבדתי חודש וחצי ואז התחלתי לעבוד במקום אחר לאחר 3.5 חודשים נעשו קיצוצים, הסכמתי בתחילה להיות בחל"ת , הייתי בחל"ת שבועיים ואז נעשו שוב קיצוצים וקיבלתי חודש התראה בתשלום ומכתב פיטורין.
כלומר איך שאני מבינה את זה עבדתי 3.5 שנים עשיתי הפסקה חודש וחצי, ואז עבדתי 5 חודשים ושוב מכתב פיטורין, האם יעשו לי בעיות בקבלת דמי אבטלה?
תודה
|