|
| ראשית מזל טוב לכם ללידה.
רציתי להפנות לתשומת לבך,שבנוסף לתקופת עבודתך,
נכללים לצורך בדיקת תקופת האכשרה לדמי האבטלה גם הימים בהם היית בחופשת לידה בתשלום(98) וכן 2 חודשי חל"ת שמעסיקך מחוייב על פי חוק לשלם עבורך דמי ביטוח לאומי.
הבדיקה לזכאות לדמי אבטלה מתחילה מיום ההתיצבות הראשון בשירות התעסוקה ולכן עלייך להזדרז ולהרשם(אם לא עשית זאת כבר),שכן הספירה מתחילה מיום ההרשמה הראשון ונבדקת אחורה לתקופה של 18 חודשים=540 יום,בהם נבדקת תקופת עבודה של 360 ימים לעובד בשכר חודשי או 300 ימים לעובד בשכר יומי.
לעובד בשכר יומי גם 18 ימי עב' בחודש,ילקחו בחשבון כמי שעבד 25 ימים.
בהצלחה,
אורנה.
|