שלום לך,
ניתן להכניס לחישוב דמי הלידה את 3 החודשים בהם עבדת. תבקשי ממעסיקך החדש למלא את חלקו בטופס התביעה. אם יש לך תקופות עבודה של 10 חודשים לפחות, המבדקים לתקופה של 14 חודשים קוגמים ליום הפסקת העבודה, או 15 חודשי עבודה הנבדקים לתקופה דל 22 חודשים קודמים כנ"ל.
יש לקחת בחשבון, שבביטוח לאומי יבדקו את הסיבה לעבודה הנוספת, אם לא נעשתה לצורך הגדלת דמי הלידה, בתכוף לקראת הלידה.
בברכה ובהצלחה
|