| שלום לך,
אתה יכול להגיש תביעה לדמי אבטלה שכן תקופת עבודתך+התקופה בה קבלת דמי פגיעה נכללים במנין לצורך בדיקת תקופת אכשרה לדמי אבטלה.
באופן כללי,לא ניתן לקבל דמי אבטלה בתקופה בה מקבלים דמי פגיעה,
אך,זה אינו המקרה שלך.
יחד עם זאת
תובע אבטלה שנקבעו לו 100% אי כושר ו-100% נכות רפואית, רואים בו כמי שאיבד לחלוטין את כושר העבודה ולא יהיה זכאי לדמי אבטלה.
תוכל לקרא בהרחבה בקישורים המצורפים מטה בתנאים לקבלת דמי אבטלה(צבירת 360/300 ימים לעובד בשכר יומי/חודשי)ועוד...
בברכת בריאות ובהצלחה.
|